Godawari Power-Ispat Limited Accident: 6 मौत, 6 जख्मी पर कंपनी ने BSE और National Stock Exchange को भेजी रिपोर्ट, ली गारंटी

Godawari Power-Ispat Limited Accident 6 Dead 6 injured Company Sends Report to BSE and National Stock Exchange Takes Guarantee
  • बच्चों की शिक्षा निर्बाध रूप से जारी रहे-इसके लिए कंपनी शिक्षा शुल्क/फीस की प्रतिपूर्ति करती रहेगी। उच्च शिक्षा का भी प्रावधान।

सूचनाजी न्यूज, रायपुर। छत्तीसगढ़ के गोदावरी पावर एंड इस्पात लिमिटेड (Godawari Power And Ispat Limited) हादसे पर बड़ी खबर आ रही है। 6 कर्मचारियों की मौत और 6 के जख्मी होने पर गोदावरी पावर एंड इस्पात लिमिटेड ने बीएसई लिमिटेड (BSE Limited) और नेशनल स्टॉक एक्सचेंज ऑफ़ इंडिया लिमिटेड (National Stock Exchange of India Limited) को रिपार्ट भेजी है। कंपनी ने स्पष्ट किया है कि घायलों के लिए वह क्या कर रही है। वहीं, मृतक कर्मचारी के आश्रितों के लिए भी वह सहारा बनेगी।

गोदावरी पावर एंड इस्पात लिमिटेड में 26 सितंबर 2025 को हुई दुर्भाग्यपूर्ण दुर्घटना में G.L.Prasanna Kumar-Manager, Ghanshyam Ghormare Assistant-Manager, Nirakar Mallick Assistant-Manager, Kaligotla Prasanna Kumar-Manager, TULSI RAM BHATT-Helper, NARAYAN SAHU-Helper की मौत हुई है।

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कंपनी का कहना है कि दुर्भाग्यपूर्ण दुर्घटना से हम सभी गहराई से शोकाकुल हैं। इस घटना में हमारे 6 सहकर्मियों का असामयिक निधन हो गया, जबकि 6 अन्य घायल हुए। इनमें से एक कर्मचारी को उपचार के उपरांत छुट्टी (डिस्चार्ज) दे दी गई है। शेष 5 चिकित्सकीय निगरानी में हैं जिनमें 3 को सतही जलन की चोटें और 2 को हल्की रूप से फैली हुई जलन की चोटें हैं।

घायल कर्मचारियों के नाम

• मौतु यादव
• दिसतेन्द्र
• जयप्रकाश वर्मा
• पवन कुमार
• चन्द्र प्रकाश
• चकरेधर राव

कंपनी ने ये गारंटी ली

-कंपनी ने प्रभावित परिवारों को लगभग 46 लाख की सहयोग राशि प्रदान की है। परंतु केवल आर्थिक सहयोग ही नहीं, बल्कि उसके अतिरिक्त भी परिवारों के भविष्य की सुरक्षा हेतु निम्न सुविधाएँ सुनिश्चित की जाएँगी।

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-परिवार की रोज़गार सुरक्षा बनी रहे। जहाँ संभव होगा, परिवार के योग्य सदस्य को रोजगार उपलब्ध कराया जाएगा।

-जहाँ रोजगार योग्य सदस्य उपलब्ध नहीं हैं, वहाँ कुछ मामलों में 62 वर्ष की आयु तक पेंशन सुविधा दी जाएगी।

-बच्चों की शिक्षा निर्बाध रूप से जारी रहे-इसके लिए कंपनी शिक्षा शुल्क/फीस की प्रतिपूर्ति करती रहेगी तथा उच्च शिक्षा हेतु भी प्रावधान किया जाएगा।

-कंपनी न कहा-यह दृढ़ विश्वास है कि हमारे लोग ही हमारी सबसे बड़ी ताक़त हैं। उनके परिवारों का भविष्य सुरक्षित रखना हमारी सर्वोच्च जिम्मेदारी है, और इस जिम्मेदारी को हम पूरे संकल्प और प्रतिबद्धता के साथ निभाएंगे।

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