सेल भिलाई स्टील प्लांट से कॅरियर शुरू करने वाले केके सिंह के रिटायरमेंट के एक साल पहले ही लोक उद्यम चयन बोर्ड (PESB) ने चयन प्रक्रिया शुरू की।
- पीईएसबी ने पात्र उम्मीदवारों से 22 जुलाई 2026 को दोपहर 3 बजे तक ऑनलाइन आवेदन आमंत्रित किए हैं।
सूचनाजी न्यूज, नई दिल्ली। स्टील अथॉरिटी ऑफ इंडिया लिमिटेड (सेल) में अगले डायरेक्टर (पर्सनल) की तलाश शुरू हो गई है। वर्तमान डायरेक्टर (पर्सनल) केके सिंह का कार्यकाल 1 जुलाई 2027 को समाप्त होने जा रहा है। इससे करीब एक वर्ष पहले ही लोक उद्यम चयन बोर्ड (PESB) ने इस महत्वपूर्ण बोर्ड स्तरीय पद पर नियुक्ति की प्रक्रिया शुरू करते हुए आधिकारिक विज्ञापन जारी कर दिया है।
विज्ञापन के अनुसार डायरेक्टर (पर्सनल) का पद 1 जुलाई 2027 से रिक्त होगा। चयनित अधिकारी सेल के निदेशक मंडल (Board of Directors) के सदस्य होंगे और सीधे चेयरमैन को रिपोर्ट करेंगे। उनके जिम्मे कंपनी की मानव संसाधन (HR), औद्योगिक संबंध (IR), कार्मिक नीतियों के क्रियान्वयन और प्रशासनिक नियंत्रण जैसी अहम जिम्मेदारियां होंगी।
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बता दें के केके सिंह साल 2022 में सेल के डायरेक्टर पर्सनल चयनित हुए थे। सेल भिलाई स्टील प्लांट से कॅरियर शुरू करने वाले केके सिंह ईडी तक यहीं बने। इसके बाद दिल्ली कारपोरेट आफिस में रहे। भिलाई के एजुकेशन आफिसर भी रह चुके हैं।
22 जुलाई तक ऑनलाइन आवेदन
पीईएसबी ने पात्र उम्मीदवारों से 22 जुलाई 2026 को दोपहर 3 बजे तक ऑनलाइन आवेदन आमंत्रित किए हैं। वहीं संबंधित विभागों और नोडल अधिकारियों को 31 जुलाई 2026 तक आवेदन अग्रेषित करने का समय दिया गया है।
कौन कर सकता है आवेदन
केंद्रीय सार्वजनिक उपक्रम (CPSE), केंद्र सरकार, राज्य सार्वजनिक उपक्रम, बड़े निजी क्षेत्र, संयुक्त उपक्रम (JV) और पात्र सहकारी संस्थाओं के योग्य अधिकारी आवेदन कर सकते हैं। उम्मीदवार का किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से स्नातक होना अनिवार्य है, जबकि पर्सोनल मैनेजमेंट, मानव संसाधन प्रबंधन (HR), एमबीए या पीजीडीएम जैसी उच्च योग्यता रखने वाले अभ्यर्थियों को वरीयता दी जाएगी।
एचआर और इंडस्ट्रियल रिलेशन का अनुभव जरूरी
उम्मीदवार के पास मानव संसाधन, औद्योगिक संबंध (IR) या कार्मिक प्रबंधन में पर्याप्त अनुभव होना चाहिए। पीईएसबी ने अनुभव और सेवा अवधि से संबंधित विस्तृत पात्रता शर्तें भी विज्ञापन में निर्धारित की हैं।
पांच वर्ष का होगा कार्यकाल
चयनित उम्मीदवार की नियुक्ति पांच वर्ष के लिए या सेवानिवृत्ति की आयु पूरी होने तक अथवा अगले आदेश तक, जो भी पहले हो, के आधार पर की जाएगी। सेल में डायरेक्टर (पर्सनल) का पद अत्यंत महत्वपूर्ण माना जाता है, क्योंकि कंपनी के लगभग 49,752 नियमित कर्मचारियों की मानव संसाधन नीतियों, औद्योगिक संबंधों और प्रशासनिक मामलों की जिम्मेदारी इसी पद के पास होती है। ऐसे में अब पूरे स्टील सेक्टर की नजर इस बात पर रहेगी कि पीईएसबी की चयन प्रक्रिया के बाद सेल को नया डायरेक्टर (पर्सनल) कौन मिलता है।
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